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Actualidad Contable FacesISSN: 1316-8533actualidadcontable@ula.veUniversidad de los AndesVenezuelaDe Nobrega, FátimaÉtica y tendencias de la disciplina contableActualidad Contable Faces, vol. 12, núm. 19, julio-diciembre, 2009, pp. 19-27Universidad de los AndesMerida, VenezuelaDisponible en: http://www.redalyc.org/articulo.oa?id 25715409003Cómo citar el artículoNúmero completoMás información del artículoPágina de la revista en redalyc.orgSistema de Información CientíficaRed de Revistas Científicas de América Latina, el Caribe, España y PortugalProyecto académico sin fines de lucro, desarrollado bajo la iniciativa de acceso abierto
De Nobrega, Fátima. Ética y tendencias de la disciplina contableActualidad Contable FACES Año 12 Nº 19, Julio-Diciembre 2009. Mérida. Venezuela (19-27)Ética y tendenciasde la disciplina contableDe Nobrega, FátimaDe NobregaLic. en Contaduría PúblicaM.Sc. en Ciencias ContablesProfesora Asociada de laUniversidad de Carabobofatimadeno@cantv.netRecibido: 25-11-2008Revisado: 04-03-2009Aceptado: 26-06-2009El presente ensayo pretende contribuir con unaacción reflexiva acerca de la dimensión ética enlas tendencias actuales de la profesión contableinfluenciadas por un renacer hacia nuevossentidos, procesos y productos. Todo esto envirtud de las transformaciones y dinámica quehan conllevado a las organizaciones y a cada unode sus componentes a ser abordados de maneradiferente, de una forma holística e integradora deenfoques tradicionales de estudio, organización yacción y, a su vez, con formas de pensamientopropios de la postmodernidad en los cualesse integra la incertidumbre, se contextualiza,se globaliza, sin dejar con ello de considerar losingular y lo concreto. Para alcanzar el objetivoantes descrito se llevó a cabo un proceso deinvestigación documental con nivel descriptivo. Seconcluye que los nuevos enfoques que transformana la profesión deben estar enmarcados en unadimensión ética que garantice de forma razonableaquello que el usuario espera de la ,coherente, que integre, que contextualice, que vayamás allá de lo cuantitativo y descifre sus mensajesocultos tras la óptica cartesiana, generando conello mayor confiabilidad y completitud.Palabras claves: Ética, disciplina contable, sociedad de la información, postmodernidad.ResumenThis essay tries to contribute with an understandingabout the ethical dimension in the current tendenciesof the Accounting profession influenced by the reborntowards new concepts, processes and products. Allof this thanks to the transformations and dynamicswhich have led to the organizations and each oneof its components to be dealt in a different way,in a holistic way and comprehensive of traditionalapproaches of study, organization and action and,at the same time, with new forms of thoughts ofthe post-modernity in which the uncertainty isintegrated, contextualized, globalized taking intoconsideration the singular and concrete. In order toreach the objective previously described, a processof documentary investigation with a descriptivelevel was carried out. These new approaches thattransform the profession must be framed in anethical dimension that reasonably guarantees whatthe user is expecting from the financial information: acoherent abstract representation, which integrates,contextualizes and goes beyond of the quantitativeaspect and deciphers its hidden messages behindthe Cartesian optics, thus generating greaterreliability and completeness.Key words: Ethics, discipline of Accounting, societyof the information, post-modernity.Abstract19
De Nobrega, Fátima. Ética y tendencias de la disciplina contableActualidad Contable FACES Año 12 Nº 19, Julio-Diciembre 2009. Mérida. Venezuela (19-27)1. IntroducciónEl cambio de mapas y paradigmas requiereuna expansión no sólo de nuestras percepciones ymodos de pensar, sino también de nuestros valores.Capra, F, 1997.El término Ética significa costumbre, esuna palabra de origen griego que en españolse asocia a rectitud, a una conformidad conla moral. El origen de la ética como disciplinase remonta a la antigüedad, época en quelos filósofos se abocaron a dejar plasmadospostulados y principios que intentabanorganizar la sociedad en un conjunto decomportamientos coherentes, diferenciandolo bueno de lo malo. Es decir, los principiosgenerales abstractos que tienen que ver conla justicia, el bienestar social, la igualdad, elrespeto, la dignidad, entre otros.La moral, por su parte, no debeconfundirse con la ética, ya que la primeraes inherente a las acciones humanas, es lavoz interior del individuo, su propia concienciaque le induce a una forma determinada deactuación, sin que ello esté o no contempladocomo parte del sistema que rige al gruposocial del que forma parte.Las dimensiones de lo moral y lo éticoestán directamente relacionadas con laspersonas, sin embargo, la moral trasciende laesencia del individuo desde su voluntad, es elapego a la rectitud desde el querer. La ética,por el contrario, se encuentra como un patrónestablecido y esperado como conducta de laspersonas dentro de una sociedad, de allí quese considere objetiva en el estudio del sujetoal que va dirigida y cuya conducta pretendenormar. Así lo refiere Guerra cuando afirmaque “La ética sirve como precepto imperativoatributivo de naturaleza coercitiva, concediendofacultades pero entrañando obligaciones a sercumplidas por los individuos” (2004:50).20Por otra parte, Rodríguez (2006:12),destaca que existen diversas aplicaciones dela ética debido a que es una ciencia prácticapresente e inherente al individuo en sucotidianidad. Esta ciencia abarca el campo dela bioética, la ética profesional, la ética jurídica,la ética religiosa, la empresarial, entre otras.Así también Klisberg, en relación con la éticaprofesional expone: “las nuevas generacionesde profesionales deben ser preparados afondo en sus responsabilidades éticas. Ello escrucial en áreas decisivas para el desarrollocomo los gerentes, contadores, economistasy otras profesiones afines” (2003:28).Es por lo antes expuesto que el interés deeste ensayo se constituye en presentar unareflexión del componente ética profesional delcontador público y las dimensiones que ellaadopta en virtud de las transformaciones queen materia profesional está experimentandola disciplina contable, el mundo científico y lasociedad en general.2. Desarrollo2.1. La ética del profesional de la contaduríapúblicaLa ética profesional es una necesidad,un intangible que a través del tiempo y anivel del ejercicio de las profesiones hapresentado diversas características comunesque constituyen un eje transversal de valoressobre los cuales se asienta la actuación delos profesionales y se apoya la confianza y elreconocimiento público.En consecuencia, la ética en el ejerciciode una profesión adquiere de forma naturaluna relevancia determinante. De ahí que en lamedida en que los profesionales se adhierena normas de conducta esperadas, generan laconfianza y reconocimiento de parte de losreceptores del servicio profesional, lo que dehecho le brinda la condición y permanenciacomo profesión en un tiempo y un espacio.
De Nobrega, Fátima. Ética y tendencias de la disciplina contableActualidad Contable FACES Año 12 Nº 19, Julio-Diciembre 2009. Mérida. Venezuela (19-27)En este sentido, Whittington y Pany(2000:52), refieren que todas las profesionesreconocidas tienen características comunes dentro de las que se destacan: laresponsabilidad de servir al público, lacompetencia profesional, las normas para laadmisión y el ejercicio en la profesión, y lanecesidad de la confianza pública.La ética profesional en la contaduría públicaha tenido un desarrollo gradual y progresivoel cual se ha transformado al mismo ritmode los cambios de la profesión y el medio.La profesión, nacional e internacionalmente,cuenta con códigos de ética especialmentediseñados para proporcionar un marcode referencia para el ejercicio profesional.En general, y considerando los elementoscomunes de estos códigos de ética, sedestacan los siguientes componentes: Un conjunto de principios que proporcionael marco de referencia global representadosbásicamente por las responsabilidades, elinterés público, la integridad, la objetividad,la independencia, el debido cuidadoprofesional y el alcance y naturaleza delos servicios. Un conjunto de reglas que rigen eldesempeño del servicio profesional, lascuales son entre otras las siguientes:independencia, integridad y objetividad,normas generales de actuación, principiosde contabilidad, confidencialidad de lainformación y del cliente, os, publicidad y otras formasde oferta de servicios, comisiones yhonorarios de referencia.Este conjunto de principios y reglasrepresentan un modelo perfectible a seguiry, como puede observarse, en cada uno desus compuestos obedece al espíritu de laresponsabilidad social de la profesión y del sentidode servicio e internalización de la trascendenciade éste en medio de la sociedad.Adicionalmente a este cuerpo deprincipios y reglas que, bajo denominacionesdiferentes y con mayor o menor alcance, estánpresentes en los códigos de ética de todaslas profesiones, la autora de este ensayopresenta seguidamente referencias generalessobre dos trabajos que reflejan la necesidadde la ética, pero no desde el cuerpo normativohacia el profesional, sino desde lo que esperany valoran algunos receptores de los serviciosprofesionales.Barroso (2005:224), habla de aquellascreencias que conforman el sentido ético enuna organización: Ética en su persona: La consciente accióndel individuo en todas las actuacionesdentro de la empresa. Por ejemplo, elrespeto a sí mismo, al otro, la claridad enla conducta que diferencia lo bueno de lomalo, lo justo de lo injusto. Manejo de la verdad: El apego y fidelidadpor la verdad, la verdad aceptada porlas personas y las organizaciones conprincipios guías claramente definidos. Humildad en el desempeño: El reflejode la verdad de la persona y que seconstituye en una actitud transparenteapegada a principios y a objetivos deorden institucional y social por encima delo individual. Amor por los suyos: El amor como un valorque se expresa a través del reconocimientode que las personas son el recurso másimportante y es lo que se hace tangiblea través del saludo, el reconocimiento, lasolidaridad, entre otros. Congruencia: El reflejo de un hiloconductor que une las necesidades de lasorganizaciones con las personas que enella laboran y que resulta representado através de la motivación, la satisfacción, la21
De Nobrega, Fátima. Ética y tendencias de la disciplina contableActualidad Contable FACES Año 12 Nº 19, Julio-Diciembre 2009. Mérida. Venezuela (19-27) comunicación, entre otros.Vocación de servicio: Una derivación delcomponente “amor”, expresado éste envalores organizacionales que toman encuenta al otro, todas las relaciones internasy externas, son las personas, el cliente, elproveedor y en general el contexto de laorganización.Este es un enfoque importante de la éticaprofesional que involucra aspectos inherentesa la esencia misma de la ética, componenteshumanos del profesional comprometido conuna conducta social esperada y apegada a laverdad, la justicia y la vocación de servicio.De esta manera, y en la búsqueda de unaconducta ética en la actuación del contadorpúblico, existen disposiciones nacionalese internacionales y con carácter normativoprofesional que reflejan la actitud del mismo alaceptar voluntariamente normas de conducta.Estas normas de conducta establecenresponsabilidades básicas de actuación delcontador hacia el público, se constituyen enpreceptos alcanzables y prácticos, no idealesabstractos, totalmente factibles en el curso de lalabor del profesional. Estos preceptos implicanprincipios y reglas que van desde el marconormativo global hasta el establecimiento dereglas específicas asociadas a dad,calificación de actos como deshonrosos, ofertade servicios, honorarios, etc.A continuación se realiza un breve recorridohistórico de la contabilidad. En esta cronologíase destacan los aspectos más relevantes y lastendencias de la profesión en la actualidad.Por último, se incorporan los elementos de laética en el área de la disciplina contable y quellaman a la reflexión por el renacer, en estecampo del conocimiento, de nuevas formasde pensamiento, de accionar y por lo tanto derepresentar la realidad.222.2. Reseña histórica y tendencias de laprofesión contableLa profesión contable ha pasado pordiversos procesos de cambio que puedendiferenciarse históricamente ya que estánasociados a determinadas épocas o períodos.Así se tiene que parte de un origen no definidode forma precisa en cuanto a fecha, más sícomo conjunto de prácticas que permitíanllevar registros de operaciones, de actividades,relacionando ingresos y gastos. Después, conel uso del papel, hacia los años 1490, Paciolideja sentado en su obra El Tratado de lasCuentas y de la Escritura, la teoría básica de lacontabilidad, del cargo y el abono, hecho quealgunos autores afirman marca el nacimientoformal de la contabilidad. Posteriormente ala aparición de la imprenta y el devenir de larevolución industrial, hacia los años 18501930, el conocimiento contable evolucionahacia el reconocimiento de los bienes,derechos, obligaciones y resultados de lasempresas a través de los estados financieros.A partir de 1960, y debido a la aparición delos primeros computadores, surge un nuevorecurso que apoya los procesos de registrosy se logra manejar mayor información conmayor celeridad en la generación del productode la contabilidad.Desde 1980, gracias a la expansión delos medios informáticos, surgen los sistemasde contabilidad integrados a bases de datos,proporcionando información, ya no parasatisfacer necesidades o requerimientos deorden legal, sino como apoyo para la toma dedecisiones. Esta dinámica se inicia aunqueen ese momento se encuentre en un estadoincipiente en cuanto a la integración absolutaa procesos informacionales de gestión.Afortunadamente, hoy día las posibilidadestecnológicas: computadoras en red, Internet,el intercambio electrónico, entre otras, adisposición de la empresa y del sistema de
De Nobrega, Fátima. Ética y tendencias de la disciplina contableActualidad Contable FACES Año 12 Nº 19, Julio-Diciembre 2009. Mérida. Venezuela (19-27)contabilidad, han dado un nuevo perfil denecesidad y respuesta entre el usuario de lainformación y el profesional de la contaduría.Esto se enfoca también, entre otros aspectos,a la gestión del cambio, la automatización y laminimización en el uso del papel, la mediciónde lo intangible y el apoyo sinérgico a lagerencia en la conducción de la organizaciónen cuanto al logro de sus objetivos.Siendo el mayor proveedor de informaciónpara la gerencia, el sistema de informacióncontable dispone hoy día de medios oherramientas que apoyan no sólo la exactitudy celeridad, sino también la calidad ycompuestos de información que genera elsistema. Así lo refiere Serrano cuando afirma:“El contador dispone de nuevas herramientasinformáticas que tratan de administrar,compartir y canalizar tanto la informaciónreal como el conocimiento intangible de laempresa, de tal manera que éste fluya en laorganización integrado en aplicaciones comola intranet, groupware, data mining, knowledgedata base, etc.” (2002:232).De esta forma, el giro transformacionalde la contabilidad en la era del conocimiento,orienta a la profesión y a sus servicios yproductos a una nueva perspectiva enrelación a los procesos de integración alsistema de contabilidad de información nofinanciera, de sistematización contable yde auditorias, en función de circunstanciasinnovadoras, determinación y reconocimientode activos intangibles, incorporación de otrosmodelos matemáticos y de valoración deeventos, minimización en el uso del papel,preponderancia en el servicio, entre otros.Así lo expresa Elizondo en su obra: “Lacontabilidad vislumbra, entre otras actividadesfuturas, la obtención y comprobación deinformación multivalente, no necesariamentede tipo financiera, uso exclusivo decomputadoras, mayor importancia del usuariode la información y obtención y comprobaciónde datos para elaborar modelos matemáticos”(2002:73).Es por todo lo antes expuesto que laempresa, para tener la capacidad de enfrentartodos los retos que impone la sociedad delconocimiento, debe contar con informaciónrelevante, completa y oportuna, de supasado, presente y futuro, combinando datose información de fuentes internas y externas,cualitativa y cuantitativa. Indudablemente, esuna responsabilidad de vida del profesional dela contaduría pública proporcionar referenciasconfiables a la medida de las necesidades delos usuarios, con enfoques abiertos y flexiblesde integración de la información comoconocimiento organizacional que cambia y seadecua a la dinámica de la empresa.En medio de este conjunto de cambiospropios del medio globalizado influenciadosaltamente por las tecnologías de informacióny comunicación, se ve afectada la ética delprofesional, ya que la tendencia apuntaa dimensiones cuali - cuantitativas concaracterísticas que conducen a la profesióndesde la razonabilidad a la racionalidad, desdelo mensurable a la narratividad. De esta forma,el profesional se encuentra enmarcado enprocesos menos objetivos y determinados quevisionan un transitar por realidades complejas,antes no representadas y que deben serreflejadas a través del producto del sistemade contabilidad. Al respecto Casal y Silvaexponen que “ En esta nueva visión del mundo,el saber contable no puede seguir teniendouna concepción parcelada de los fenómenoscontables, como lo demuestran las fórmulasy teorías fundamentales de esta disciplina,ya que tomando en cuenta la multiplicidadde variables y aspectos que conforman unarealidad tan compleja, la interpretación de losfenómenos de las empresas requiere enfoquesparadigmáticos que remuevan la estructura23
De Nobrega, Fátima. Ética y tendencias de la disciplina contableActualidad Contable FACES Año 12 Nº 19, Julio-Diciembre 2009. Mérida. Venezuela (19-27)epistemológica y el estatuto científico de lacontabilidad” (2005:69)Ante este resurgir de la ciencia contable yde sus nuevos enfoques, el afianzamiento de laética del profesional es una necesidad inminente.Lo coercitivo, lo normativo, lo determinado nodará cobertura a lo esperado, todo lo contrario,será la vía de lo formativo, fundamentadoen procesos de cambio cultural ante nuevasrealidades emergentes, en las cuales la cienciacontable integre lo cuantitativo y lo cualitativoa través de procesos científicos rigurosos quetransciendan el utilitarismo que ha conducido ala profesión durante mucho tiempo.En este sentido, Zaa expresa: “El contadorpúblico de hoy, a manera de científico social,pertrechado de conocimientos sobre lasdistintas corrientes que han orientado eldesarrollo de esta ciencia, debe reflexionar,interpretar, explicar, asumir una posturay proponer soluciones a problemas de lacontaduría, con la finalidad de hacer que estasea un instrumento para el progreso y la felicidadhumana, beneficios que se obtienen mediantela construcción constante del conocimiento através de rigurosos procesos de investigación,en los cuales se aprovechen los aportes de losparadigmas emergentes” (2000:16).2.3. La ética del contador público en lasociedad de la informaciónTanto el estudio de las organizaciones dehoy como la ética, en medio de las crecientesexigencias y necesidades provenientes delmedio globalizado, la tecnología, la información,la incertidumbre, la competitividad, entre otros,ubican a las empresas en la posición de tenerque ser entes inteligentes, es decir, creadoresy generadores de su propio conocimiento. Estosignifica que deben manejar selectivamente lainformación a los fines de convertir la mismaen acción y que ésta genere resultadosdeseables, en otras palabras, transformarla24en conocimiento productivo, que no es másque el valor agregado organizacional e inclusode la(s) misma(s) persona(s) involucrada(s)en ese saber.Ahora bien, realizando un ejercicio delpensamiento respecto al papel de la contabilidaden la empresa, la transformación que ha tenidoen respuesta a los cambios de la organizacióny la ética del profesional en medio de retos ynuevas exigencias, ¿qué características debetener la acción y el manejo de la informaciónen manos del profesional de la contaduríapara generar lo que se espera del sistema decontabilidad? La respuesta a esta preguntase entrelaza con la reflexión y evidencia uncambio importante, se constituye en un pasoagigantado de ser proveedor de informacióny control a ser gestor de información y control.Además, es servir de enlace a través de lagestión de todas las unidades y fuentes desaber, es alimentar y promover el aprendizajeorganizacional, es el manejo asertivo y éticoen el aporte al cumplimiento de estrategiasy objetivos, mejoramiento permanente comoun estado natural, alineación de ideas, deobjetivos, de desarrollo social, económico,familiar, personal.De esta manera, se presenta una rupturaen el esquema de pensamiento y gestión delprofesional de la contaduría, el cual estabafundamentado en un estamento cuantitativo,racionalista y objetivista, y por ende limitadopara brindar el apoyo que la gerencia hoy,bien sea en ejercicio libre o dependiente,privado o público, demanda del profesionalde la contaduría. Esto conlleva a incorporarelementos cualitativos en la prestación delservicio, es la gestión de información y controlbajo esquemas de pensamiento postmodernosen organizaciones sociales complejas. S etrata de la incorporación del paradigma de lacomplejidad a la disciplina contable, el cualproveerá nuevos conceptos y nuevas visiones
De Nobrega, Fátima. Ética y tendencias de la disciplina contableActualidad Contable FACES Año 12 Nº 19, Julio-Diciembre 2009. Mérida. Venezuela (19-27)sin dejar de lado los conceptos del pasado,pero redimensionando e integrando a losmismos, como una conjunción compleja, loselementos de esa complejidad.En este sentido, Morin refiere “ si elpensamiento simplificante se funda sobre ladominación de dos tipos de operaciones lógicas:disyunción y reducción, ambas brutalizantesy mutilantes, los principios del pensamientocomplejo, entonces serán los principios dedistinción, conjunción e implicación” (2005:110).Es la unión de la causa y el efecto, donde elefecto vuelve sobre la causa por retroacción,donde el producto se transforma también enproductor. Es la unión de lo uno con lo múltiple,en donde lo uno no se disuelve en lo múltiple ylo múltiple es parte de lo uno.Como resultado de todo este proceso,al profesional de hoy en el ejercicio de lacontaduría pública se le exige un abordajede la organización desde la perspectiva dela complejidad. Esto tiene lugar en virtudde las características que en la actualidadtoman las organizaciones, la ciencia y elmundo globalizado, signado en gran medidapor las tecnologías de la información y lacomunicación. Ello conlleva necesariamentea un pensamiento integralista, complejo ytransdisciplinario, considerando entre otrosaspectos: el papel del conocimiento en laorganización, la valoración de intangibles antesno considerados, la comprensión de la empresacomo red de relaciones, la globalización delas relaciones inter y extra empresariales,la minimización en el uso del papel comosoporte transaccional, las Tecnologías de laInformación y la Comunicación (TIC) comovariable determinante de cambio continuo,la transdisciplinariedad como forma depensamiento y estudio de los problemas uoportunidades de mejoras organizacionales,el diseño de sistemas contables para lageneración de información multivalente,valuación probabilística de partidas y eventossocioeconómicos.Por lo antes expuesto y de forma natural,así como la profesión contable se encuentra enperspectiva de cambios por la insatisfacción olimitada completitud al generar sus productosy servicios, así se encuentra en perspectiva lasdimensiones de la ética del contador público,entrando en una metamorfosis, en un procesocomplejo de transformación. La sociedadexige un profesional con nuevos enfoquesdel pensamiento, abiertos, flexibles, holístico,integrador. En síntesis, un nuevo pensadorque logre orquestar, de forma razonable y pormedio de sus representaciones cualitativas ycuantitativas, todas las variables que afectana la organización como sistema complejo quees, representado a través de sus productos,información contable útil para la toma dedecisiones de los usuarios internos y externosde esa información.En consecuencia, y en respuesta a loscambios que exige el medio, la sociedad y elámbito empresarial, la ética de la organizaciónen la postmodernidad es multifocal y dinámica,tal como lo es la realidad que representala contabilidad. Los principios éticos y lasreglas se mantendrán: la responsabilidad, elinterés público, la integridad, la objetividad,independencia, el cuidado profesional, elalcance y naturaleza de los servicios, laindependencia, las normas generales deactuación, la confidencialidad, entre otros. Sinembargo, entran en juego cambios importantesde enfoque y fundamentación tanto desdeel punto de vista epistemológico comoutilitarista, en los principios de contabilidad y,por tanto, también en su aplicación en todoslos procesos de generación de informacióncontable por parte del profesional de lacontaduría pública.Los postulados y principios de contabilidaddeben ser objeto de revisión para dar respuesta25
De Nobrega, Fátima. Ética y tendencias de la disciplina contableActualidad Contable FACES Año 12 Nº 19, Julio-Diciembre 2009. Mérida. Venezuela (19-27)a las nuevas exigencias. El conocimientocontable está en la necesidad de flexibilizar laslíneas de su pensamiento, eso no significa dejarde lado los dogmas y postulados tradicionales,sino abrir horizontes a nuevos paradigmas yaque los primeros están estructurados bajo laherencia cartesiana, newtoniana y positivista,los cuales no satisfacen las demandas de lasorganizaciones de hoy. Es hora de integrar alos esquemas tradicionales que han servidoa la ciencia contable, nuevas formas de verla realidad por demás compleja. Es el tejidoque debe construir la ciencia, incorporando alo lineal horizontal lo vertical, lo trasversal y lomultifocal, con una fundamentación ética parael profesional que parta desde los valores,desde lo formativo y no desde lo impositivo.Se requiere una ética basada en valores,más allá de los principios y reglas que deforma tradicional han intentado regular eldesempeño ético de las profesiones. Unosvalores éticos que comprendan el respeto a lavida, la responsabilidad social, la solidaridad,la verdad, la justicia y la independencia; todosellos deben estar presentes en el quehacerformativo, de manera que se traduzca enprofesionales con conciencia y responsabilidadciudadana.3. A modo de conclusiónSe pueden puntualizar algunos aspectosque se constituyen en esencia y razón deeste escrito entre ellos se tiene que losprofesionales de la contaduría pública debenreflexionar y asumir una postura holística parapoder contribuir en la construcción constantedel conocimiento y en la cual se incorporenlos aportes de los paradigmas emergentes.Esto es indispensable para cumplir con lacreciente necesidad de nuevos enfoquesy poder desempeñarse eficientemente enlas organizaciones en las cuales prestasus servicios y genera representaciones26informacionales de su realidad, por demáscompleja, cuyo esquema utilitarista ycartesiano ya no satisface los requerimientosde los usuarios de la información.Es por ello que deviene colateralmenteotro reto para la profesión, y es el repensarla ética, la cual entra en perspectiva alconsiderar elementos de corte cualitativo enla actuación y prestación de servicios por partedel profesional. Así, de cara a un horizonteinmerso en ideas y pensamientos propiosde la postmodernidad y de la complejidad, laética del profesional debe tener su génesisen cimientos sólidos, desde lo formativo,destacando y vivenciando valores de loscuales parta todo estatuto ético del profesional.Valores ciudadanos tales como respeto,responsabilidad social, solidaridad, verdad,justicia e independencia.4. ReferenciasBarroso, M. (2005). Meditaciones Gerenciales.Venezuela: Galac.Capra, F. (1997). La trama de la vida. España:Anagrama.Casal, R. y Silva, M. (2005). Consideracionesepistemológicas en la construccióndel conocimiento contable. RevistaUNE4SR Gerencia 2000. No. 06.Venezuela, (67 86).Elizondo, A. (2002). Metodología de lainvestigacióncontable.México:Thomson.Guerra,L. (2004). Una Aproximaciónpostmoderna de la ética en la gestiónpública. Revista UNESR Gerencia2000. No. 5. Venezuela, (47 62).Klisberg, B. (2003). La ética y el capital socialcuentan. Venezuela, Universidad deCarabobo.Morin, E. (2005). Introducción al pensamientocomplejo. España: Gedisa.
De Nobrega, Fátima. Ética y tendencias de la disciplina contableActualidad Contable FACES Año 12 Nº 19, Julio-Diciembre 2009. Mérida. Venezuela (19-27)Rodríguez, M. (2006). Ética Gerencial:Comportamientos éticos de los gerentesque más valoran los empleados enColombia. Revista Universidad EAFI.,Vol. 42, No. 143, Colombia, (41 54).Serrano, C. (2002). Sistemas de informacióncontable en la era del conocimiento.EnciclopediadeContabilidad.Colombia: Editorial Panamericana,229-254.Whittington, R. y Pany, K. (2002). Auditoria unenfoque integral. Colombia: Mc GrawHill.Zaa, J. (2000). Parálisis Paradigmática en laconstrucción del conocimiento contable.Documentos del Congreso Nacional deContaduría en Mérida.27
tendencias de la profesión en la actualidad. Por último, se incorporan los elementos de la ética en el área de la disciplina contable y que llaman a la reflexión por el renacer, en este campo del conocimiento, de nuevas formas de pensamiento, de accionar y por lo tanto de representar la realidad. 2.2. Reseña histórica y tendencias de la
